DX har siden 1997 bygget programvaren norske kinoer og kulturhus drifter virksomheten sin på, fra billettsalg og filmprogrammering til kassesystem og kiosker.

DX sitt formål er enkelt: å gjøre gode opplevelser mulig. For publikum som kjøper billett og benytter seg av tilbudene, og for kinoene og kulturhusene som bruker systemene til å levere dem. Det er noe vi i DX er stolte av!

Ca. en tredjedel av landets kinoer er kunder, og DX er den eneste norske leverandøren i sitt segment. På kultursiden betjener vi kulturhus og arrangører over hele landet, med en sterk posisjon bygget over mange år. Nå søker vi en daglig leder med driv til å videre lede og utvikle et lønnsomt og velfungerende selskap. Din oppgave vil være å ta selskapet videre gjennom tydelig kommersielt og engasjerende lederskap.

Rollen

I rollen vil det forventes at du tilfører tydelighet: du setter retning for kommersiell prioritering, kommuniserer proaktivt med organisasjonen, styret og eiere, og bygger en kultur der folk vet hva som forventes og hva som leveres.

Du leder et team på ~20, inkludert en ledergruppe bestående av CTO og Head of Business Development. Halvparten av de ansatte sitter utenfor Bodø, men kontoret der er selskapets tyngdepunkt og du bør trives med å være der.

Kino og kulturliv er en bransje i endring, fra kinosete til opplevelsesarena og fra passive besøkende til aktive publikummere som forventer mer. Det skaper nye muligheter for de som har riktig teknologi og er tett på sine kunder. DX er midt i den overgangen, og plattformen utvikles kontinuerlig for å hjelpe kundene å utnytte dem.

DX stiller med gode kort: dyp bransjekunnskap, tette og langvarige kunderelasjoner og et rykte i bransjen som er bygget over tiår. Det er en sterk og ganske unik posisjon, og en ny daglig leder arver den og har muligheten til å forsterke den videre.

Den løpende kommersielle oppfølgingen av kunder ivaretas i dag av Head of Business Development, som har god struktur på kundekontakt og -relasjoner. Som daglig leder er du ikke alene om dette, men du forventes å bidra med retning og prioriteringer på den kommersielle siden.

Hva vi ser etter

Du trenger ikke å ha vært CEO før. Men du må ha ledet folk, og hatt P&L-ansvar eller stått tett på det. Du forstår hvordan produktselskaper fungerer fra innsiden, og du kan ha en faglig samtale med en CTO.

• Bakgrunn fra software, IT-tjenester eller teknologinær virksomhet

• Erfaring med kunderelasjoner og kommersiell oppfølging (ikke bare salg, men også oppfølging av eksisterende kunder)

• God finansiell forståelse, evner å eie budsjettprosessen og rapportere til styret

• Strukturert og selvstendig; du følger proaktivt opp

• Tydelig og direkte overfor ansatte, kunder og styre

• Bosatt i Bodø, eller villig til å flytte dit

Hva du går inn i

• Et selskap med sterk markedsposisjon og positiv resultatutvikling, i et miljø der folk er faglig sterke og brenner for bransjen og det vi leverer.

• Du rapporterer til et styre og en eierstruktur med langsiktig tidshorisont, der målet er å bygge noe verdifullt som står seg over tid.

• Det er også en jobb med klare forventninger: lønnsomhet over vekst, kundene foran nye markeder, og tilstedeværelse som leder.

• Vi tilbyr en viktig rolle i et selskap med tydelig retning, korte beslutningsveier og et team som både leverer og bryr seg om kundene. Du får muligheten til å sette kommersiell retning og videreutvikle samarbeidet på tvers av ledergruppe og organisasjonen.

Hvis du trives med å kombinere engasjerende ledelse, kommersielt og finansielt ansvar med tett dialog med både kunder og teknologi, gleder vi oss til å høre fra deg!

Høres dette ut som noe for deg? Send søknad og CV. Vi behandler henvendelser fortløpende og tar kontakt med aktuelle kandidater direkte. Ta gjerne kontakt om du har noen spørsmål.

DX - Powering Great Experiences

Arbeidssted: Bodø

Oppstart: Etter nærmere avtale, så snart som mulig

Søknadsfrist: Vi behandler søknader løpende, og innen 10. mai